12 апреля состоялся региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России.Время возможностей». Соискатели имели возможность лично побеседовать с работодателями.
Ямальский район — в числе участников масштабного мероприятия. Граждане знакомились с открытыми вакансиями и условиями работы, получали консультации по вопросам составления резюме и прохождения собеседований.
НАТАЛИЯ ГУЦУН, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ЦЗН ЯМАЛЬСКОГО РАЙОНА:
«Цель нашей работы направлена на содействие в трудоустройстве граждан, независимо от того временные это работы или постоянные. Может быть, кто-то организует ИП — именно после этого мероприятия. Главное — человека занять, чтобы человек был занят — получал какой-то доход и, естественно, его повышал — работал над этим».
На встречу с соискателями пришли представители Ярсалинской центральной районной больницы, детского сада «Солнышко, индивидуальные предприниматели сферы торговли и услуг. В поисках сотрудников также и филиал АО «Ямалкоммунэнэрго».
НАТАЛЬЯ ДЕГТЯРЕВА, И.О. НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ФИЛИАЛА АО «ЯМАЛКОММУНЭНЭРГО»
«На данный момент нам требуются рабочие специальности, такие как слесарь КИПиА и электромонтеры по ремонту обслуживания оборудования котельной. Также нужны инженеры, мастера и начальники цехов теплоснабжения и электроснабжения, а также экономист и юрист».
На мероприятии участники могли познакомиться и с двумя крупнейшими предприятиями: «Лентелефонстрой» – организация по строительству телекоммуникационной инфраструктуры и «Эльга-строй» – добытчик угля на Дальнем Востоке. Кроме того, были представлены вакансии от компаний, расположенных на месторождениях — Сабетта, Бованенково, Харасавэй, Новопортовское.
НИКОЛАЙ АНАГУРИЧИ, ГЛАВНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА ЦЗН ЯМАЛЬСКОГО РАЙОНА:
«Рабочие специальности — в основном требуются водители всевозможной спецтехники: самосвалов, вахтовых автобусов. Также есть неквалифицированные рабочие – это дорожные рабочие: стропальщики, уборщики и повара требуются. Также для представителей коренных малочисленных народов Севера есть проект «Режим одного окна». Это когда представили КМНС обращаются к нам либо в управление МНС, мы ходатайствуем о том, чтобы их устроили на предприятие ТЭКа».
Особое внимание на ярмарке вакансий было уделено участникам СВО и членам их семей. В рамках специального консультирования они могли получить ответы на вопросы, связанные с трудоустройством, социальной поддержкой и по другим актуальным темам.
ВИКТОРИЯ ВЫЛКО, СОЦИАЛЬНЫЙ КООРДИНАТОР ФИЛИАЛА «ФОНДА ЗАЩИТНИКИ ОТЕЧЕСТВА»
«Моя задача — помочь участнику СВО или членам семьи собрать пакет документов и направить в определенную организацию. Люди идут – сейчас они узнали, что такое фонд «Защитники Отечества», отпускники приезжают, звонят с воинских частей, то есть и мобилизованные, и действующие — у кого-то с зарплатой не так, у кого-то выплаты какие-то не получены, и мы решаем вот эти вопросы».
По итогам ярмарки 47 соискателей заявили о своей заинтересованности в открытых вакансиях, двое из них были приглашены на финальное собеседование.
АРТЕМ ГЕРАСИМОВ, УЧАСТНИК МЕРОПРИЯТИЯ
«Именно для меня сейчас нет работы, но в будущем, сказали, есть вакансии – надо прийти в центр занятости. А так да, считаю такие ярмарки очень даже полезны, потому что пообщаться именно с работодателем напрямую намного удобнее и легче, чем прийти в центр занятости – они тебе, вроде, предлагают, но ты не знаешь, как именно все это работает, а работодатель тебе может объяснить, что ты именно будешь делать, чтоб ты немножко понимал свое дело».
Всероссийская ярмарка трудоустройства вновь стала площадкой для продуктивного диалога между соискателями и работодателями, обеспечив возможность подбора подходящих вакансий с учетом опыта, квалификации и пожеланий кандидатов.
Кристина Кадеева
